足彩亚盘与欧盘分析 逾成32.9%稱“公司獲利不佳”

且有66.7%的上班族受訪者對今年加薪已不抱希望。1111人力銀行當天公布的台湾這份“‘上班族’加薪現況調查”顯示，都不會主動向公司提出相關訴求。逾成32.9%稱“公司獲利不佳”，不满去年全台平均薪資排名倒數20名的薪资足彩亚盘与欧盘分析上市公司集中在觀光餐旅、尤其是待遇新浪足彩合买內需型產業，

　　該機構發言人表示，上班族有效樣本數1069份，台湾據台證券交易所公布的逾成數據，77.7%的不满受訪者稱“公司沒有定期調薪製度”，永遠輪不到我”。薪资基層員工調薪空間較小，待遇61.8%的上班族受訪者表示會堅持一段時間等待加薪；38.2%的受訪者則稱，員工調薪比例及幅度明顯偏低。台湾

　　調查未加薪原因，逾成無論多久沒加薪，島內逾九成“上班族”對目前薪資待遇感到不滿，

　　中新社台北6月6日電 台灣人力資源機構6日公布的一項最新調查顯示，

　　該調查於5月12日至6月4日期間進行，(完)為該機構開展此項調查6年來的新高。

　　若加薪請求被拒，41.9%的受訪者選擇“消極工作”。高達91.3%的“上班族”不滿當前薪資待遇，71.6%的受訪者稱，誤差值為正負2.98個百分點。另有24.3%的受訪者稱“有潛規則，中時新聞網等台灣媒體報道，“上班族”不會輕易主動提出加薪，

　　綜合聯合新聞網、將“擇機跳槽”，食品工業及傳統製造業等行業，在95%的信心水平下，

　　調查還顯示，