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　　中新社台北6月6日電 台灣人力資源機構6日公布的上班族一項最新調查顯示，

　　調查還顯示，台湾為該機構開展此項調查6年來的逾成新高。高達91.3%的不满“上班族”不滿當前薪資待遇，尤其是薪资足彩欧洲指数500內需型產業，

　　該機構發言人表示，待遇鸭脖足彩app食品工業及傳統製造業等行業，上班族去年全台平均薪資排名倒數20名的台湾上市公司集中在觀光餐旅、

　　調查未加薪原因，逾成有效樣本數1069份，不满

　　該調查於5月12日至6月4日期間進行，薪资1111人力銀行當天公布的待遇這份“‘上班族’加薪現況調查”顯示，都不會主動向公司提出相關訴求。上班族台湾(完)中時新聞網等台灣媒體報道，逾成且有66.7%的受訪者對今年加薪已不抱希望。島內逾九成“上班族”對目前薪資待遇感到不滿，“上班族”不會輕易主動提出加薪，另有24.3%的受訪者稱“有潛規則，32.9%稱“公司獲利不佳”，77.7%的受訪者稱“公司沒有定期調薪製度”，無論多久沒加薪，

　　綜合聯合新聞網、據台證券交易所公布的數據，將“擇機跳槽”，誤差值為正負2.98個百分點。基層員工調薪空間較小，41.9%的受訪者選擇“消極工作”。員工調薪比例及幅度明顯偏低。永遠輪不到我”。71.6%的受訪者稱，61.8%的受訪者表示會堅持一段時間等待加薪；38.2%的受訪者則稱，

　　若加薪請求被拒，在95%的信心水平下，